France Travail et la Fédération Française de Rugby se sont unies pour développer l’insertion professionnelle par le sport. Cette initiative s’inscrit dans un contexte économique complexe où il est difficile de trouver un emploi, des structures sortent du lot pour aider à l’insertion professionnelle. C’est le cas de Sarah Herida, âgée de 34 ans, chargée de relations entreprises pour une structure d’insertion professionnelle. Son job ? Faire le lien entre les entreprises et les demandeurs pour les aider à trouver un emploi. 

Le contact est le maître-mot de son métier. Accompagnée d’un sourire cordial et de sa bonne humeur, elle va régulièrement au contact d’entreprises, d’agences, et de collectivités pour créer des partenariats avec eux et trouver des offres d’emploi du marché caché et de placer des demandeurs d’emploi. Ce qu’elle appelle les  « offres du marché caché », ce sont les offres qui ne sont pas sur les sites d’emploi. Elle réalise à la fois un travail de prospection et d’enquête pour trouver les offres mystères non divulgués par les entreprises. Au travers d’appels téléphoniques, de mails, en se rendant dans des forums, des salons ou même directement dans l’entreprise pour faire du porte-à-porte, Sarah prospecte d’arrache-pied pour l’insertion professionnelle des demandeurs d’emploi. 

« Il faut avoir la fibre commerciale, car le but est de convaincre ces entreprises de collaborer avec nous, il faut vendre la prestation et les demandeurs d’emploi », l’insertion à l’emploi est un véritable nid à négociations. Comprendre le besoin en recrutement et comprendre les compétences qui y répondre des demandeurs d’emploi sont les enjeux auxquels Sarah fait face quotidiennement. 

C’est son appétence pour les interactions humaines qui la motivent et qui sont le carburant de son métier. Que ce soit avec les entreprises, avec les demandeurs, ou avec des conseillers en insertion professionnelle, Sarah interagit avec toute sorte de monde ce qui lui permet de créer des liens précieux. Aider les demandeurs d’emploi au travers de jobs dating ou de réunions d’informations lui procurent lui donne l’impression d’être utile et d’avoir une valeur dans le monde de l’emploi.